공무원 9급 공채 경쟁률 22대 1, 예년의 93대 1보다 낮아
공무원 월급과 민간인 노동자 월급 비교
공무원의 월평균 급여액이 민간 최저임금보다 16만원 많은 것으로 나타났다. 9급 1호봉은 매달 본봉 187만7000원, 직급 보조비 17만5000원, 정액 급식비 14만원, 정근수당 가산금 3만원을 더해 세전 222만2000원을 받는데, 이는 올해 최저시급(9860원)울 바탕으로 환산한 민간인 노동자의 월급 206만740원보다 16만1260원 많은 수준이다. 올해 초 인사혁신처는 9급 1호봉의 연봉이 작년보다 6% 넘게 오른 3천10만원(월평균 251만원)으로 발표했다.
공무원의 노동환경과 인식 변화
경쟁률인 9급 공채시험의 경쟁률은 21.8대 1로, 2011년(93.3대 1)과 상반된 모습을 보인다. 이는 최저임금 수준에 불과한 급여와 부족한 사회적 처우 탓에 한때 ‘철밥통’으로 여겨졌던 공무원에 대한 선호도가 갈수록 낮아지는 것으로 보인다. 이러한 문제점과 함께, 고위직과 하위직의 임금 격차를 유발하는 정률제의 폐단을 바로잡고 하위직의 생활을 보장하려면 임금 정액 인상이 필요하다는 지적이 제기되고 있다.
언론의 반응
공무원 월급 | 민간인 노동자 월급 | 인사혁신처 발표 |
222만2000원 | 206만740원 | 3천10만원(월평균 251만원) |
하위직 공무원 임금 문제 제기 | 공무원 선호도 하락 | 임금 정액 인상 필요성 제기 |
공무원노조 이해준 위원장은 "흔히 공무원을 철밥통이라고 부르는데, 그 철밥통은 찌그러진 지 오래"라며 "악성 민원과 업무 과중도 문제지만, 이보다 더욱 근본적인 문제는 낮은 임금"이라고 지적했다.
총평
현재 공무원의 임금 수준과 노동환경에 대한 논의가 진행 중이며, 이에 대한 관심과 논의가 더욱 확산될 것으로 예상된다. 임금 문제뿐만 아니라 사회적 처우나 인식 변화 등도 중요한 주제로 떠오르고 있다. 앞으로 이에 대한 다양한 해결책과 정책이 요구될 것으로 보인다.